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做為公司企業文化建設和對外宣傳加強的重要組成部分，公司網站歷經3個多月的建設，以煥然一新的面貌呈現在大家面前。
2013年12月19日-20日兩天，管理部在公司大會議室組織公司全體在崗員工利用工作時間進行了公司新修訂《人事制度》的說明大會。
做為公司研發工作的帶頭人，研發部長苗笛先生于2013年12月19日入選城陽區拔尖人才（產學研組），并正式獲評當選。
眾所周知，溝通在企業管理中發揮著非常大的作用，公司管理人員有50%的時間在溝通。
2013年11月11日，由國家能源局山東監管辦公室（原國家電力監管委員會山東省電力監管專員辦公室）發布公告，我公司正式獲得承裝（修、試）電力設施許可。
金秋10月，荏原電產（青島）科技有限公司各級員工70余人，乘坐歡快的大巴車，一起踏上兩天一夜的青州之旅。
